随着鸿蒙生态的快速扩张，2024年至2025年，互联网大厂、智能硬件企业及传统行业巨头纷纷加码鸿蒙人才储备，薪资水平呈现水涨船高趋势。从传统移动端开发转向鸿蒙技术栈，正成为程序员实现职业跃迁的重要路径。

　　2024年：初级工程师年薪25万-40万（人民币，下同），中级开发者40万-70万，架构师/技术专家岗位可达80万-120万，部分顶尖人才通过股票激励后总包突破150万。

　　2025年预测：受鸿蒙PC及车机系统业务推动，薪资涨幅预计达15%-20%，资深开发者年薪中位数突破90万。

　　2024年：鸿蒙原生应用开发岗（中高级）年薪普遍在50万-90万，部分业务线（如微信鸿蒙版、抖音鸿蒙端）核心岗位总包超100万。

　　2025年趋势：跨端开发、分布式技术专家需求激增，具备鸿蒙+AIoT经验的复合型人才薪资溢价达30%。

　　2024年：鸿蒙系统适配工程师年薪30万-50万，具备鸿蒙分布式开发能力的中高级岗位（如智能家居互联方向）年薪60万-80万。

　　2025年预测：随着鸿蒙PC生态成熟，智能办公设备开发岗需求增长，薪资涨幅或达25%。

　　鸿蒙车机系统开发成为新热点，2024年高级工程师年薪70万-100万，2025年人才争夺加剧，部分车企开出现金+期权组合包，总价值超120万。

　　2024年鸿蒙金融应用开发岗年薪40万-70万，国有大行技术部门对鸿蒙安全架构专家的薪资开至80万以上。

　　2025年地方政策倾斜明显，具备鸿蒙适配经验的开发者年薪较传统岗位高出20%-35%。

　　初创企业为快速抢占鸿蒙生态红利，2024年以股权+高薪模式吸引人才，中级开发者年薪普遍在35万-50万。

　　外包服务商（如中软国际、软通动力）鸿蒙项目报价上涨，开发者时薪可达300-500元，月薪2万-4万。

　　✔️人才供需失衡：2024年鸿蒙开发者数量仅占市场需求量的40%，具备分布式开发经验的高级人才缺口超过10万人。

　　✔️政策补贴加持：工信部对鸿蒙生态企业的税收减免和项目补贴，间接推高企业用人预算。

　　✔️技术门槛提升：鸿蒙原生应用开发需掌握ArkTS、方舟编译器、跨端调试等技能，稀缺性推升薪资水平。

　　✔️跨端开发能力成为标配：企业更青睐能驾驭分布式技术、实现多设备联动的全栈型开发者；

　　✔️原生应用开发需求爆发：市场亟需基于ArkUI、方舟编译器优化性能的鸿蒙专属应用；

　　✔️行业解决方案定制化：智能制造、智慧城市等领域对鸿蒙+AIoT的融合方案需求激增。

　　6月6日，在比亚迪2024年度股东大会上，比亚迪董事长王传福在回答股东提问时表示，我们从来不拉踩别人，只做好自己。但是我们也在想办法做一些改变，通过数据、推广、活动等，把我们的技术优势展示得更透彻。

　　总台记者当地时间6月8日获悉，首批美国加州国民警卫队成员已于8日凌晨4点前抵达洛杉矶市中心，部分车辆停在市政厅旁边的司法大厅前。洛杉矶警察局同日发表声明称，7日晚在移民执法过程中发生的抗议活动已“平安结束”，期间未发生意外，警方将继续保持高度戒备，应对潜在骚乱行为。

　　“不就是发点福利嘛，大家辛苦这么久...”节假日到了，不少单位又开始琢磨着给职工发点福利，这样的场景在不少单位反复上演。

　　比亚迪回应油箱争议：常压合规！已全切换高压油箱 所谓车圈恒大是诬告！对恶意举报方保留追责权利！#比亚迪#车圈恒大#常压油箱

　　王传福：之所以九游娱乐 九游娱乐官方把汽车产业做大，就是为了给中国人争一口气，“我们的产业比美、英还好”

　　美国总统特朗普与美国企业家、前“政府效率部”负责人马斯克矛盾公开后，5日迅速升级为隔空骂战。特朗普威胁削减马斯克相关企业的政府补贴和合同，特斯拉市值立即蒸发超1500亿美元。

　　有些机关事业单位干部职工在考了职称后，挂靠职称证书给公司，比如会计证、统计证、建造师、电气工程师、消防工程师、土木工程师等等。

　　大皖新闻讯6月8日，中国福利彩票“双色球”第2025064期中奖号码公布。当期开出10注一等奖，单注中奖金额7204019元。一等奖中奖情况：江苏1注，浙江2注，安徽1注，福建1注，江西4注，四川1注，共10注。

　　6月6日，比亚迪2024年度股东大会在深圳坪山区比亚迪全球总部举行。比亚迪董事长王传福携高管团队亮相，并与投资者进行了互动，对比亚迪智能驾驶技术、品牌构建及出海战略等外界关心的话题作出回应。深视新闻记者注意到，与去年相比，今年参会人数创下历史新高。